ネクステック People
プロフェッショナルチェーン
| 当社のプロフェッショナルチェーンは、半期に一度行われる評価と教育制度がリンクした、各人のスキルアップとキャリアパスを支援する制度です。「充実したプロジェクトでのOJT」、「オフサイトトレーニング」、「ナレッジ共有」、「研究開発・各種スタデイ」これら4つが融合した総合スキルアップチェーンと、評価・キャリアパスがリンクし、社員の恒常的なレベルアップを図ることを目的としています。当社では、全労働時間の最低10%をスキルアップの時間に充当しています。全てのトレーニングは、スタッフが次のステップで担当する業務やポジション（例えばシニアスタッフからマネジャーへのステップアップ）をサポートするためのもので、評価制度と密連携していることが特徴です。 |
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